新振华——安装预算员 面议

招聘1人 / 大专 / 顺德容桂 / 2017-10-30 15:55:00

职位要求

岗位职责:
◆依据工程进度及部门工作量,做合理的工作安排进度;
◆依据工程部提出的工作计划,工程范围,依设计图纸,按质按量按时完成工程量清单的编制.招标文件的审核及合同的审核;
◆非招标工程:依据工程部提供的各单位的报价及设计图纸,直接审核报价;
◆依据报价金额签订合同或补充协议,根据领导的安排,对一些工程项目做预算,估价等;
◆工程竣工,依据合同精神,要求施工单位提供完善的竣工结算资料及结算,并核查资料的完成性及真实性.依结算法则.合同清单,计算规则等审后最后的工程造价;
◆对工程变更,签证,核查真实准确性,定期核实施工与蓝图是否相符,为结算做准备;
◆参加公司内部组织的工程完工验收,定期参加软件培训.提高工作效率;
◆不断通过网络,造价文件,及询价,掌握材料及人工的市场动态价格,掌握政府关于造价的规定及清单规则工程计算规则。

 

任职要求:
◆40岁以下,工程造价及相关专业大专以上学历;
◆3年以上造价工作经验,受过造价法则的及软件应用技术的培训,并取得造价工程师证;
◆基本熟悉施工工序及材料的消耗,对市场价格变动敏锐掌握;
◆熟悉广东建筑定额及建材价格,熟悉应用专业软件,
◆积极配合部门领导的工作,对上级领导安排的工作有较强的执行力,对内外有较强的沟通及协调能力;
◆高度的敬业精神及高涨的工作激情,能接受高强度的工作,工作态度积极乐观;
◆为人和善,能共同配合很好的完成各类工作,良好的职业道德操守,能接受适当的加班。

 

公司福利相关信息:
一、 工作时间与休假
办公室人员每周5.5天工作制,营销及工程现场管理人员每周6天工作制,每天工作7小时;
享受国家法定节假日休假;
每年享有带薪年假;
每年享有带薪病假12天
二、 食宿
公司提供食宿,并作出相应住宿补贴和伙食补贴。
三、 培训与发展
公司有完善的培训机制和晋升机制:
公司免费为员工进行入职培训,在岗培训;
公司鼓励员工积极参加各种技能培训;
公司定期开展内训,加强业务操作;
四、 组织活动
公司不定期举办各类文化活动;
定期举办员工生日会,丰富员工生活。
五、 法定福利:
公司全员购买社会保险,包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险;
户外作业人员享有夏季高温津贴。
六、 其他部分相关福利
交通补贴(视岗位而定);
通讯补贴(视岗位而定);
公司设有婚嫁礼金,生育、住院、殡丧慰问金等;
每逢传统佳节,发放节日津贴及礼品;
特殊岗位购买商业保险;
视岗位及出差的性质享受相应级别的出差和驻外津贴。

 

联系人:黎小姐       企业邮箱:xzhhr@xzh.cn (有意向者投递简历至邮箱)
地址:广东省佛山市顺德区容桂街道振华路210-1号(即容桂电视对面)